A l’âge de 16 ans, un adolescent peut se retrouver en situation de devoir prendre une décision concernant la suite de sa scolarité. Parfois en lien avec le passage du collège au lycée ou suite à l’obtention d’un CAP ou BEP, plusieurs choix s’offrent à lui. Entre parcours général, technologique, professionnel ou apprentissage, il est essentiel de bien connaître ces différentes options afin de choisir celle qui correspondra le mieux à ses aptitudes et à ses ambitions.
Vers le baccalauréat : général, technologique ou professionnel
Après la classe de troisième, l’élève a la possibilité de poursuivre ses études dans un lycée général et technologique ou dans un lycée professionnel. Afin de découvrir les différentes voies de formation pour les jeunes de 16 ans, prenons connaissance des trois bacs accessibles :
- Baccalauréat général : ce cursus est idéal si l’élève souhaite s’orienter vers des études supérieures longues. Il propose trois spécialités à choisir selon ses centres d’intérêt (humanités, sciences et langues). La durée des études est de trois ans.
- Baccalauréat technologique : cette formation est destinée aux élèves désireux de poursuivre des études supérieures courtes (BTS, DUT). Elle est organisée autour de huit séries, liées à des domaines spécifiques, comme les techniques de laboratoire ou les sciences et technologies du design et des arts appliqués.
- Baccalauréat professionnel : cette voie est appropriée pour les élèves qui souhaitent acquérir une première qualification professionnelle afin d’entrer rapidement dans la vie active, tout en conservant la possibilité de poursuivre des études supérieures courtes par la suite. Le bac pro se décline en plus de 80 spécialités (commerce, restauration, services aux personnes, etc.).
L’apprentissage : une alternative pour développer des compétences professionnelles
Outre le lycée, l’apprentissage représente une autre option de formation à considérer dès l’âge de 16 ans. Il permet d’acquérir un diplôme tout en développant des compétences pratiques au sein d’une entreprise. Cette formule répond parfaitement aux besoins des jeunes qui souhaitent s’intégrer rapidement au monde du travail sans sacrifier leur cursus scolaire.
Les avantages de l’apprentissage
- Formation pratique : l’apprenti passe la majorité de son temps dans l’entreprise, lui permettant ainsi de mettre en pratique les notions théoriques apprises lors des périodes de formation en centre de formation d’apprentis (CFA).
- Rémunération : contrairement aux étudiants, l’apprenti perçoit un salaire tout au long de sa formation, variant en fonction de son âge et de l’avancement de son contrat d’apprentissage.
- Encadrement : le jeune est accompagné par un maître d’apprentissage qui l’aide à acquérir progressivement les compétences nécessaires à l’exercice du métier choisi.
- Taux d’emploi : intégrer une entreprise en tant qu’apprenti augmente sensiblement les chances d’embauche à l’issue de la formation.
Les diplômes accessibles par apprentissage
L’apprentissage couvre des niveaux de formation variés, allant du CAP jusqu’au diplôme d’ingénieur, en passant par le bac pro, le BTS ou encore le DUT. Il convient donc de se renseigner sur les cursus et formations accessibles en fonction du domaine d’activité souhaité.
Les dispositifs d’aide à l’orientation et à l’accompagnement
Face à cette diversité de parcours et d’options, il peut être difficile pour certains élèves de déterminer quelle voie choisir en fonction de leurs capacités, de leurs centres d’intérêt et de leurs projets professionnels. Heureusement, plusieurs dispositifs sont mis en place pour les aider dans cette démarche :
- Le Parcours Avenir : instauré depuis la classe de sixième, ce programme accompagne chaque élève individuellement pour élaborer son projet d’orientation.
- Les services académiques d’information et d’orientation (SAIO) : placés sous l’autorité du recteur d’académie, ces services conseillent et orientent les élèves afin de leur offrir un accompagnement personnalisé.
- Les missions locales : dédiées aux jeunes qui ont quitté la scolarité, ces structures participent activement à l’accompagnement des 16-25 ans dans leurs démarches d’orientation et d’accès à l’emploi.
Enfin, il est important de souligner que le choix du parcours suivi à partir de 16 ans n’est pas définitif. Les compétences professionnelles acquises en cours de formation sont valorisables par la voie de la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE), permettant éventuellement une réorientation vers un autre secteur d’activité tout au long de sa vie active.
